人才理念：唯才是舉，德才兼?zhèn)?，人盡其才，才盡其用。
人力資源是佳迅最寶貴、最有活力的資源，是創(chuàng)造價(jià)值的源泉，是維系和發(fā)展公司持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)力的戰(zhàn)略性資源。
唯才是舉：持續(xù)拓寬人才引進(jìn)和選撥渠道，發(fā)現(xiàn)、培育、鍛煉、大膽使用人才，培養(yǎng)壯大人才隊(duì)伍，為企業(yè)發(fā)展提供可再生動(dòng)力。
德才兼?zhèn)洌?/strong>有德有才，一定重用；有德無(wú)才，一定培養(yǎng)；無(wú)德無(wú)才，一定不用；無(wú)德有才，堅(jiān)決不用。通過(guò)提高企業(yè)人才素質(zhì)，構(gòu)建德才兼?zhèn)涞娜瞬沤Y(jié)構(gòu)。
人盡其才：深入發(fā)掘每個(gè)員工身上的閃光點(diǎn)，充分發(fā)揮每個(gè)員工的長(zhǎng)處，整合人才資源，推動(dòng)企業(yè)步入健康發(fā)展的快車(chē)道。
才盡其用：敏銳發(fā)現(xiàn)每一位員工的個(gè)性特點(diǎn)，將人才放在最合適的位置上，把員工的優(yōu)勢(shì)應(yīng)用到最適合的工作中。
企業(yè)管理五化標(biāo)準(zhǔn)： 領(lǐng)導(dǎo)力五項(xiàng)修煉：
業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)穩(wěn)定化 共啟愿景
經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范化 以身作則
團(tuán)隊(duì)建設(shè)職業(yè)化 激勵(lì)人心
展業(yè)模式標(biāo)準(zhǔn)化 挑戰(zhàn)現(xiàn)狀
業(yè)務(wù)管理數(shù)字化 使眾人行
向優(yōu)秀的人學(xué)習(xí)優(yōu)秀的方法，在風(fēng)雨兼程中，我們一路前行。
在認(rèn)識(shí)過(guò)程中，戰(zhàn)術(shù)決定戰(zhàn)略。
在實(shí)踐過(guò)程中，戰(zhàn)備決定戰(zhàn)術(shù)。
———毛澤東